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刘小明讲师授课见证
刘小明
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-培训市场之怪状
培训管理
刘小明
-培训市场之怪状培训对于企业管理、发展的重要性是毋庸置疑的,已是大多数企业的共识。然而当今培训行业比较混乱,令企业在选择培训服务的时候存在疑惑,甚至恐惧。我是
刘小明
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-与同行交流笔记
企业管理
刘小明
-与同行交流笔记4月29日在深圳与同行李老师坐在一起喝茶聊天,相互之间碰撞在培训和管理咨询方面有些共同的认知。我将内容梳理汇总下,希望对大家有所帮助。1、培训
刘小明
刘小明
-采购谈判的技巧(下)
供应链管理
刘小明
-采购谈判的技巧(下)(1)打有准备之仗(2)保持耐心(3)对新产品、专用产品杀价要狠(4)冷漠(5)沉默是金(6)察言观色……(7)控制情绪技巧(8)在压力
刘小明
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-卓越采购管理
供应链管理
客户:深圳市新纶科技 地点:广东省 - 深圳 时间:2015/5/22 0:00:00 卓越采购管理 供应链管理
刘小明
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-5S的50个问与答
现场管理
1问:在推行 5S活动中,切入点在哪里? 答:因企业具体情况而异。笔者辅导的企业中,有一家从搞好员工的饭堂洗碗池及洗衣台环境开始,投入少量的资金整理好与员工利益切身
刘小明
刘小明
让安全文化“亮”起来
现场管理
引导员工树立风险意识 本着未雨绸缪,千方百计把事故隐患消灭在萌芽状态中的原则,北京公司先后编印了《北输品牌文化手册》、《北输人》、《燕山明珠》等宣传手册,从不同角度
刘小明
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-问题分析与解决培训总结
企业管理
刘小明
-问题分析与解决培训总结2015年7月9日18:00-20:00(2小时)在深圳某科技有限公司讲授问题分析与解决课程,参加学习的学员来自公司:质量、工程、生产
刘小明
刘小明
成年人培训策略
培训管理
培训是学习的一种方式,教育也是学习的一种方式,二者有着本质的不同。具体体现以下方面: 一是培训不仅能够让学员学到知识和理论,而且通过习来获得演练、实践,从而发生行为
刘小明
刘小明
-工作是一种态度
企业管理
工作是一种态度,不同的态度带来不同的结果,本文谈谈工作态度的问题。每个人到了一定的年龄之后,都会获得一份职业,获得谋生的权利和发展的机会,由于景况的千差万别和个人需
刘小明
刘小明
-晋升的为什么是那个最“傻”的前台?
生产管理
刘小明
-晋升的为什么是那个最“傻”的前台?提起杨丽,大家无不惊叹于她创造的升迁神话。高职毕业之后,在本科生云集研究生成群的大公司从前台接待做起,然后就以火箭般的速度
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