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管理技能提升讲师课程
楼晓蓉
TWI一线主管
管理技能提升
生产管理
现场管理
精益生产
在中国高速发展的环境下，如何快速提升一线生产主管的素养是所有制造型企业面临的问题。对管理者和监督者的教育问题已经成为企业生存与发展的核心和原动力。 TWI（Tra
周旋
MTP中层管理者
管理技能提升
培训课程大纲
中层管理，管理培训，管理技能，管理素养，
课程背景： 美国盖洛普（Gallup）调查指出，65%的离职员工其实是想离开自己的上司，并且员工离职五大原因排行是：No1：不受尊重，No2：没有决策的参与感，N
全海峰
中高层
管理技能提升
沟通
执行
中层是企业的中坚力量，在组织中起到承上启下的作用，中层的自身素养与执行力、跨部门沟通与协作能力及团队管理能力决定了业务发展的速度，决定了组织能否带领出一支优秀的员
邹文强
新任经理的核心
管理技能提升
新任经理
储备干部
后备干部
核心骨干
培训对象】 新上任主管、经理，即将晋升主管、经理的人士 【培训讲师】 邹文强，国内知名的MTP中层管理与班组长培训讲师 【课程大纲】 第一部分 自我管理篇 一、管
周家兵
赢在中层--中层
管理技能提升
训练
中层管理
赢在中层--中层
管理技能提升
训练 【课程收获】 ● 了解承上启下的中坚干部的角色、职责，懂得上司，了解下属。能分解工作，以结果为导向的分拆工作过程，并能够在工作中
赵国军
中高层管理干部人力资源
管理技能提升
人力资源
薪酬管理
绩效管理
非人力管理
项目管理
赵国军——中高层管理干部人力资源
管理技能提升
（2016） 授课对象：公司中高层管理者 授课时长：6学时 课程特点：理念、技能、方法同步提升，实际案例分享讨论 第一
王群
中高层综合
管理技能提升
中层管理
高层管理
管理技能
综合管理
课程名称： 中高层综合
管理技能提升
培训对象： 面对现任中高管理层及要进入管理职位的骨干团队课程目标： 本课程是王老师根据自己20多年在国外500强跨国企业的实际工作
吴峰
通信/银行《MTP中基层
管理技能提升
》（吴峰）
中层管理
领导力
通信
银行保险
第一单元：中基层管理者角色定位与认知 1、角色定位 1）管理角色的新变化 2）管理角色的新要求 2、角色认知 1）管理角色的新责任 2）管理角色的新压力 案例研讨：
李巍华
中层管理者技能提升训练
中层管理
一、 管理的内涵 1.何为管理？管理是艺术还是技术？ 2.管理的职能？ 【视频】：小燕子包饺子 二、管理者角色认知 1.管理者画像 2.管理者自测 3.管理者角色
建设优秀团队的要点
团队建设
优秀的团队是组织成功的关键。建设这样的团队，首先要明确共同目标，这是团队前行的灯塔，指引成员协同努力。目标需清晰、可衡量且为成员所认同。 人才选拔至关重要，应基于
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